Ile zarabia specjalista do spraw reklamy w Poznaniu?
Październik 2026 · z doświadczeniem 2–5 lat · z aktualnych ogłoszeń o pracęTylko 6 ofert na B2B (z doświadczeniem 2–5 lat) w Poznaniu. Medianę pokazujemy od 10 ofert ze stawką.
Czego wymagają pracodawcy
Najczęstsze wymagania w ogłoszeniach 70 firm z całej Polski. Procent to część firm, które wpisują daną umiejętność.
wymagane mile widziane
- Google Ads67%
- Meta Ads61%
- Google Analytics47%
- Google Tag Manager21%
- performance marketing16%
- media14%
- Excel14%
- marketing13%
- AI13%
- TikTok13%
- LinkedIn Ads · zwykle mile widziane11%
- digital marketing10%
- tiktok ads · zwykle mile widziane10%
- Facebook Ads9%
- e-commerce7%
- samodzielność7%
- angielski7%
- Looker Studio7%
- Pinterest Ads · zwykle mile widziane6%
- PPC6%
- analiza danych6%
- Programmatic · zwykle mile widziane6%
Ile dokłada doświadczenie
Wymagane doświadczenie podaje część ogłoszeń. Poziomy z portali (junior, mid, senior) przeliczamy na lata. Kliknij przedział, żeby przefiltrować oferty.
2–5 lat · 9za mało danychRok w ogłoszeniach
Zbieramy ogłoszenia od października 2026. Wykres pojawi się, gdy będą co najmniej dwa miesiące danych.
Gdzie dostaniesz więcej
Najwięcej płaci Warszawa: +11,0% wobec całej Polski.
Warszawa · 54 oferty11 375 złPoznań · 16 ofert11 250 złWrocław · 18 ofert10 250 złKraków · 19 ofert10 000 złPokrewne zawody
Na co się przekwalifikować bez zaczynania od zera.
Specjalista do spraw marketingu i handlu →12 500 złMenedżer produktu (product manager) →22 800 złSpecjalista do spraw mediów społecznościowych →8500 złProduct owner →23 000 złSpecjalista do spraw mediów interaktywnych →10 000 złSpecjalista sprzedaży internetowej →11 000 złWycenimy stanowisko specjalista do spraw reklamy w Poznaniu, gdy zbierzemy więcej ofert z widełkami.
Przygotowujemy raport dla firm z widełkami do wpisania w ogłoszenie. Zapisz się, a damy znać, gdy będzie gotowy.
Skąd te dane
11 ofert z widełkami w Poznaniu z portali pracy i urzędów pracy z ostatnich 90 dni, aktualizowane co trzy godziny. Ogłoszenia pokazują, ile firmy obiecują; faktyczne pensje mogą się różnić. Kod zawodu KZiS 243107. Metodologia →